漯河市政协机关2013年省级文明单位创建工作总结

   

 

一年来,漯河市政协党组高度重视省级文明单位创建工作,以开展文明单位创建质量提升年活动为契机,不断巩固省级文明单位成果,加大创建力度,文明创建工作扎实开展,取得了显著成效,现将2013年市政协机关省级文明创建工作情况总结如下:
一、领导重视,始终把创建工作摆在突出位置来抓
市政协领导高度重视机关的创建工作,始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,把精神文明建设和政协重心工作摆在同等重要的位置,同布置、同落实、同检查。年初及时召开党组会议,研究分析机关创建工作形势,明确创建活动领导小组工作任务,查找创建工作中的弱项和不足,制定年度创建工作规划,并提出了创建国家级文明单位的目标。特别是张社魁主席对创建工作非常重视,利用多种场合,多次强调,对创建工作提出了许多具有建设性和可操作性的意见建议,并对各项创建的规章制度进行了修订和完善。秘书长、主任办公会议每隔一段时间都要对机关的创建工作进行一次总结,查找创建工作存在的问题,安排部署下一阶段的工作。同时要求政协各项工作都要坚持务实创新,提高服务水平,全面加强政协自身建设,对机关的创建工作起到了重要的促进作用。市政协领导班子经常听取汇报,调查研究,掌握动态,解决问题,形成了党政齐抓共管,有关部门各负其责,单位全员参与的创建局面。
二、丰富载体,不断加强创建工作
1.开展“学习论坛活动。结合我单位年轻干部越来越多的优势,每月利用一个周五下午开展一次学习论坛活动。年轻干部经过充分准备,走上讲台,讲谈社会公德、家庭美德、职业道德和个人品德,在参与中不断学习、省心修身、自省自律、慎独慎微、知荣明耻,提升干部职工的道德修养。
2.深入开展志愿服务活动。市政协成立了以副秘书长、办公室主任周洪涛为队长,由30余人组成的志愿者服务队,并对志愿者队伍进行了注册登记,志愿者注册人数达到了单位总人数的80%以上。服务队成员积极参与各类文明创建活动,把学雷锋和志愿服务活动有机结合起来,不定期组织参与关爱空巢老人、关爱留守儿童、关爱进城务工人员及子女、关爱残疾人等志愿服务活动。从去年起,我单位把“市孤独症康复中心”作为关爱基地,志愿者们经常到那里看望、慰问孤独症儿童;多年来,志愿者们每周都会按时走到街头,进行文明交通出行劝导,做到了风雨无阻。
3.积极开展文明创建宣传活动。在办公大楼大厅的显眼位置设立了文明文明创建活动宣传专栏,每季度把文明创建活动开展情况、文明创建知识,制成版面展示出来;同时充分利用LED电子屏及时编发反映道德建设、文明创建、志愿服务和社会公益等方面内容的温馨提示语,在单位内部营造浓厚的道德文化氛围。3月份以来,集中开展了《漯河市文明公约》和《漯河市民文明行为规范》等方面内容的宣传活动。
4.开展文明餐桌行动。提倡职工在机关食堂用餐,教育员工践行文明餐饮公约;做到言语文明,不粗鲁;排队等候,不插队;安静就餐,不喧闹;残渣入盘,不乱吐;按需点餐,不剩饭;理性消费,不浪费。自觉引领珍惜粮食,厉行节约,低碳生活,文明用餐的良好风尚;提倡吃不完打包;提倡不使用一次性筷子;杜绝酒后驾车,摒弃不良饮食陋习。
5.利用网络传播文明风尚。按照中央文明办《关于发展网络文明传播志愿者队伍的通知》要求,组织开展网络传播文明志愿服务活动,组成了有3人组成的网络文明传播志愿者小组,运用微博、QQ群等多种形式,传播文明风尚。推荐了1名网络文明传播志愿者加入市文明办文明志愿者QQ群,积极参与网络文明传播志愿服务活动。认真做好 “身边好人”和“道德模范”的网上投票工作,组织机关干部职工参与网上投票。
6.做好文明单位结对帮扶工作。发挥文明单位优势,积极开展政策法律、科技文化、道德规范、文明礼仪、健康卫生等知识培训,提高农民群众的思想道德素质和科学文化素质。每年,我们都组织医卫组、科技组和农业组等组别的政协委员,开展一到两次送医、送科技下乡活动,为农民群众带去了所需的医疗和科技知识。在社区开辟了展板,让科学思想在社区广泛传播,科学精神在群众中深深扎根。要充分利用单位各类文体设施,为社区居民开展丰富多彩文体活动提供优质便捷的服务;在帮扶村,帮助建设文化设施,开展文体活动,不断丰富农民群众精神文化生活,健全村规民约,广泛开展破除婚丧陋习、反对封建迷信等移风易俗活动,组织开展文明卫生村、户创评活动,不断提高乡风文明程度。
三、结合“创卫”,狠抓创建工作落实
积极配合落实市创卫办下达的目标任务,结合文明单位创建工作及单位实际开展一系列的创建活动。
1.完善制度。在总结往年创建工作的基础上,我们对一些方案、计划、规定等重新进行了补充完善。特别是修改完善了《市政协爱国卫生活动月计划》、《市政协禁烟除“四害”计划》、《市政协卫生管理规定》等。
2.强化环境。搞好门前“三包”,做到包卫生、包秩序、包管理,安排专门的保洁人员负责院内卫生工作,明确标准,规定任务,提出要求,严格管理,定期检查,及时提出不足,限期整改,不留死角。对于市、区、办事处的有关卫生规定、标准,我们及时组织学习传达,并印发驻楼各单位,作为卫生评比的依据,定期检查评分,并公布检查结果。经过共同努力,现在机关大院已彻底实现了绿化,职工办公室做到四季有绿、三季有花,整个机关环境优美,整洁雅致,成为一个大花园。
3.加强治安。我们狠抓社会治安综合治理各项措施的落实,健全了治安防范网络,聘请了保安公司的专职保安负责楼内外的安全工作,单位内部治安状况良好。
4.开展了“双争双百活动。2012年起,市政协在全体市政协委员中开展了“争做光彩事业、争当光彩人士”的活动,活动得到了广大政协委员和政协各参加单位的积极响应,截止目前,各委员组及委员个人已开展公益活动100余次,捐助款物总值达3000多万元;同时,在全市政协系统组织开展了“百名委员联系百家企业”活动,围绕企业发展中的行政审批、项目建设、优化环境等方面进行沟通协调,帮助搭建银企联络平台,通过政协渠道向外推介、宣传所联系企业和企业产品。委员定期到联系企业走访,市政协定期召开座谈会,了解企业情况,听取委员和企业意见与建议,有针对性地解决热点、难点问题。
5.扎实开展“许慎大讲堂围绕华夏历史文明传承,  以先进中原优秀传统文化、现代文明知识、以及思想道德模范先进事迹等为内容,办好“许慎大讲堂”,致力于学习、传播、弘扬、实践优秀传统文化,教育大家养成高尚精神,继善成性,维德是从。 2013年来,已经举办“许慎文化大讲堂”两次。
一年来,我们通过坚持不懈地狠抓精神文明建设,使我单位全体干部职工的精神面貌、服务水平和工作质量有了新的提高,文明单位创建工作取得显著成效。但从目前看,与创建国家级文明单位的要求还有一些差距。主要是:一是机关创建工作人员力量不足、人员不专、工作水平和质量还有待于提高;二是由于办公经费不足,硬件建设还需进一步改善;三是少数干部职工的主动意识、创新意识还有待于进一步增强等,我们将在今后的工作中加以改进和克服。